Publicacions . . .
Contactar . . .
 Llibres     Articles      Altres  


separador

Llibres:

Lecturas Cortas para Managers muy ocupados.

¿Tiene unos Minutos?.
Lecturas cortas para mánagers muy ocupados.

Recull de 13 relats centrats en el mon de l'empresa i fauna associada...

94 pàgines.
Col·lecció "Puenteaereo.biz".
Editorial GRANICA. Barcelona 3003.
ISBN: 84-7577-670-1.

Text de la Presentació [fitxer pdf]...




UNIX System V. Órdenes de usuarios y programación SHELL.

UNIX System V.
Órdenes de usuario y programación SHELL.

Text orientat a programadors i usuaris amb experiència en altres sistemes...

160 pàgines.
Col·lecció "Informática de Gestión".
Editorial Gustavo Gili. Barcelona 1993.
ISBN: 84-252-1479-3.

Text de la contraportada [fitxer pdf]...


OPEN ACCESS II.

OPEN ACCESS II.

Manual per usuaris novells d'aquest paquet de programes d'ofimàtica molt conegut a l'època...

197 pàgines.
Col·lecció "Informática de Gestión".
Editorial Gustavo Gili. Barcelona 1990.
ISBN: 84-252-1444-0.


OPEN ACCESS II - Mini Manual.

OPEN ACCESS II - Mini Manual.

Mini manual per usuaris novells d'aquest paquet de programes d'ofimàtica molt conegut a l'època...

80 pàgines.
Col·lecció "Mini Manuales GG".
Editorial Gustavo Gili. Barcelona 1991.
ISBN: 84-252-1503-X.



separador



Articles:


Nota al marge: Sembla increïble que alguns articles escrits fa més de 10 anys continuant tenint plena actualitat ...



separador



Altres:

Norma UNE 66.178 - SGC: Guía per la Gestió del procès de millora continua.

Norma UNE 66.178
S. G. C. - Guia per la gestió del procès de millora continua.

Soc membre del comitè de desenvolupament d'aquesta norma.



AENOR. 2004.






Norma UNE 66.176 - SGC: Guía per la mesura, seguiment i anàlisi de la satisfacció del client

Norma UNE 66.176
S. G. C. - Guia per la mesura, seguiment i anàlisi de la satisfacció del client.

Soc membre del comitè de desenvolupament d'aquesta norma.



AENOR. 2005.






Exemples dels procediments i registres "mencionats" (obligatoris) per la Norma ISO 9001:2000


Nota MOLT IMPORTANT:

Aquest procediments ham estat desenvolupats i auditats en una empresa concreta (es a dir, en un cas ÚNIC). Cada organització ha de desenvolupar EL SEU SISTEMA i per fer-ho es necessari planificar (o el que és el mateix: cal PENSAR (sí, utilitzant el recurs més escàs del Univers...). Si us limiteu a copiar aquest procediments i intenteu implementar-los a la vostra organització sol aconseguireu... mes burocràcia. Quedeu avisats...




Exemples de documentació que he preparat per diversos cursos...


"Qui estableix una diferencia entre
educació i entreteniment,
no sap res ni d'una cosa ni de l'altre"
Marshall McLuhan.